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Wasserfall

Lebendig, natürlich und nachhaltig

Der Wald dient nicht nur als Ort der Ruhe und des Rückzugs, sondern auch als lebendiges Symbol für die Vielfalt von Interessen, Bedürfnissen und Lösungsoptionen.

Während wir gemeinsam im Wald sind, nutzen wir die natürliche Umgebung, um neue Perspektiven zu gewinnen und Konflikte aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten. Die verschiedenen Elemente der Natur - von den majestätischen Bäumen bis hin zu den fliessenden Gewässern - dienen als Inspiration für kreative Lösungsansätze.

Durch achtsames Beobachten und Interpretieren der Natur entdecken wir Symbole, welche die verschiedenen Interessen und Bedürfnisse der Konfliktparteien repräsentieren. Diese Symbole helfen uns, die Kernthemen des Konflikts zu identifizieren und gemeinsam nachhaltige Lösungen zu entwickeln, die die Bedürfnisse aller Beteiligten berücksichtigen.

Das Waldbaden ermöglicht uns auch, in Kontakt mit unserer eigenen inneren Natur zu treten und unsere Emotionen und Gedanken in Einklang mit der äusseren Umgebung zu bringen. Dies fördert nicht nur das Verständnis und die Empathie zwischen den Konfliktparteien, sondern unterstützt auch die Schaffung eines positiven und konstruktiven Lösungsumfelds.

Insgesamt bietet das Waldbaden einen einzigartigen Rahmen für die Konfliktlösung, der auf ganzheitliche Weise Körper, Geist und Seele anspricht und uns dabei hilft, nachhaltige Lösungen zu finden, die über den Konflikt hinaus Bestand haben.

Die Mediation* findet zur Hälfte oder nach Absprache im Wald statt, wodurch alle Elemente der Natur miteinbezogen werden, um ein ganzheitliches Erlebnis zu schaffen.

Mein Angebot richtet sich z.B. an

  1. Führungskräfte und Manager, die nach effektiven Möglichkeiten suchen, Konflikte in ihren Teams oder Organisationen zu bewältigen oder die in ihre Führungskräfteentwicklung investieren möchten, um eine positive, produktive Führungskultur und Führungskompetenz zu fördern. Ziel ist zu erkennen, dass die effektive Bewältigung von Konflikten ein wesentlicher Bestandteil einer starken und erfolgreichen Führung ist.

  2. Unternehmen und Organisationen, welche interne Konflikte zwischen Mitarbeitern, Teams oder Abteilungen lösen möchten, um eine produktivere und harmonischere Arbeitsumgebung zu schaffen.

  3. Zivilrechtliche Verfahren und deren beteiligte Parteien.

  4. Einzelne Berufstätige, die ihre Konfliktlösungsfähigkeiten verbessern und ein erfüllendes Arbeitsumfeld schaffen möchten.

  5. HR-Abteilungen, welche Konflikte zwischen Mitarbeitern oder Managern zu lösen und ein gesundes Arbeitsumfeld fördern wollen.

  6. Schulen, Universitäten oder andere Bildungseinrichtungen, die Konflikte zwischen Schülern, Lehrern oder Eltern lösen und ein unterstützendes Lernumfeld schaffen möchten.

Meine Dienstleistungen werden in den Sprachen Deutsch, Englisch, Tschechisch und Französisch angeboten. Entgelt: Zwischen CHF 150.- bis 300.- pro Stunde und je Aufwand. Externe Raummiete nach Aufwand. Anfahrtskosten ab 40km: 130/Stunde. Material und Kopien: pauschal 80.-. Der Betrag wird von beiden Mediandenparteien hälftig getragen.  

*Bei schlechter Witterung wird die Mediation innen abgehalten. Die Natur, der Wald werden aber gezielt zwischen die Phasen der Mediation eingewoben, da sie ein fester Bestandteil meiner Arbeit sind.

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